Contactez nous
En tant que spécialiste des politiques de santé et qualité de vie au travail, nous accompagnons et guidons nos clients (privés, publics, institutionnels ou associatifs) dans une démarche où l’humain est au cœur du travail et des organisations.
Rattaché à un Groupe composé de 200 collaborateurs dédié à la prévention, la santé et la qualité de vie au travail rassemblant des sociétés d’édition de logiciels, de services et de conseil, nous nous sommes sans cesse renouvelés depuis plus de 30 ans : pionniers sur les missions liées au handicap, nous avons su diversifier nos expertises.
L’innovation est au cœur de notre approche méthodologique, que nous voulons ludique et impactante.
L’engagement est le dénominateur commun de toutes nos actions, pour mener nos missions de formation et de conseil sur mesure, au plus près de nos clients et de leurs problématiques.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons :
Conseil RH
Vous intégrez notre équipe d’une dizaine de consultants pluridisciplinaires (ergonomes, psychologues, spécialistes RH et organisation) présents sur la France entière.
Après une période de formation à nos produits, services et méthodes, vous managez des projets sur les thèmes de la santé (prévention des risques professionnels, des TMS, du stress et des risques psychosociaux, réduction de la pénibilité), de la Qualité de Vie au Travail et du handicap.
Seul ou avec la collaboration d’autres consultants de l’équipe, vous aurez les missions suivantes :
Véritable chef d’orchestre pour les projets dont vous êtes responsable, vous pilotez le budget et les ressources internes que vous coordonnez.
Vous êtes acteur à part entière du développement du cabinet et vous constituez votre propre portefeuille grâce à une démarche proactive vous permettant de :
À ce poste stratégique pour la poursuite de notre développement, vous valorisez vos expertises sur l’organisation du travail, les pratiques managériales et l’accompagnement individuel des salariés et managers.
De formation supérieure bac+5 (psychologie, sociologie, ergonomie, environnement, commerce ou ingénieur…), vous avez au minimum 5 à 10 ans d’expérience dans un poste similaire.
Vous avez un goût pour le métier du conseil et une attirance pour le monde de l’entreprise.
Vous êtes par exemple aujourd’hui Consultant QVT/RPS, Chef de projet ou Chargé de Mission RH/QVT au sein d’un cabinet de conseil, d’une entreprise ou d’un établissement public spécialisé (ANACT, ARACT…).
Nous recherchons avant tout une personnalité : Leadership, analyse, synthèse, autonomie, polyvalence, écoute, sens de la communication et de l’organisation.
Pour rejoindre notre équipe…